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团结方可显力量 时刻绷紧安全弦

  □刘世恒
  新登煤矿始终终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面加强党的领导,坚持理念自信、制度自信、道路自信、文化自信,坚决维护党中央的领导权威,强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,把党的路线、方针、政策贯彻到日常工作中去,努力构建绿色低碳、安全高效、节能环保的创新型企业,实现社会效益和经济效益的双丰收。在管理过程中做到三结合,把共产主义远大理想与实际工作相结合,把坚强的党性修养与提高自身的专业素质相结合,把红色基因强大的生命力和团队建设相结合。
  红色基因浇筑理想信念
  人民有信仰,民族有希望,国家有力量。信仰是一种力量,信仰是一种方向,信仰是一种信念,共产党的信仰是全心全意为人民服务,同人民群众手拉手,心连心,同呼吸,共命运,凝聚力量,再创辉煌。
  强化信仰,坚定共产主义理想信念,坚持党对各项事业集中统一领导,坚持以人民为中心的发展理念,强党性、提素质、保先进、始终同党中央的各项决策部署保持高度一致、始终对党忠诚,发展先进的社会生产力,促进社会进步,始终传承党的优良作风,一身正气,两袖清风,清正廉洁、一尘不染。
  企业发展要有明确的发展方向和战略目标,新登煤矿在未来的发展就是朝着既要金山银山,又要碧水蓝天的方面发展,走绿色生态,低碳环保,可持续发展能力强的道路,全力建设生态型、科技型、人文型企业,实现人与自然的和谐发展,生态效益与社会效益的均衡发展,创新创意与共建共享的尊重人性、激发潜能、高质量、高水准的内涵式发展,全面建设人矿区、生态矿区、平安矿区。
  企业的具体发展目标是在整个矿区实现军事化、园林化、信息化、机械化、智能化、严密化管理,达到物质文明和精神文明一起抓,生态文明和环境建设一起抓,信仰信念和素质修养一起抓的理想效果。
  企业的社会责任就是创造精彩,缔造传奇、精益管理、文明生产,让职工有崇高的追求,有自信的工作,有尊严的生活,务实进取,争创一流。
  党性修养在岗位上闪光
  加强政治教育,大力开展“三讲、两做、一提高”活动(三讲:讲政治、讲党性、讲信仰,二做:做卓越的人,做正能量的事,一提高:提高自身的综合素质),加强基层党组织建设,强化思想政治教育,树立红色信仰,弘扬优良作风,把党的建设贯穿于企业全过程及每一个毛细血管,做到一个党员就是一面旗帜,一个支部就是一个战斗堡垒,工作进展到哪里,党组织就跟进到哪里,以党建的高质量引领企业高质量发展,以党员的先进性和纯洁性营造风清气正、干事创业的良好氛围,以崇高的信仰,激发难中求进,率先发展的蓬勃力量,人人学先进,人人赶先进,人人当先进,立足岗位做贡献,创先争优当先锋。
  充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范带头作用,结合实际情况,制定学习计划,明确学习方向,评测学习结果,学有方向,干有目标,评有标准,开展“牢记初心,不忘使命”的主题教育活动、“形势教育”活动、“安全技能”教育活动“三个课堂”在学习上丰富了“营养套餐”,广大党员干部,方向明确、信心坚定,凝心聚力,形成强大的战斗力、凝聚力、创造力、在急、难、险、重的工作任务面前,冲在一线;在重大挑战、严峻考验面前,冲在一线;在技术攻关、科技创新面前,冲在一线;在安全演练、军事训练面前,冲在一线。
  基层党支部把“微积分+星星亮”做为品牌特色党支部建设。微积分就是根据党员个人目标责任书、承诺、创先争优活动考核情况逐项积分,做为年底评星评议党员的依据;星星亮就是让党员在矿井深处闪闪发光。
  在实践中,党支部积极开展“三亮一带”活动,党员亮牌示范,每个岗位成为了党徽闪光的舞台,每名党员成为了引领导职工前进的明灯。在全矿上形成了“一名党员一盏灯”、“亮明一个身份,带动一片员工”的良好氛围。
  安全责任重于一切
  党管安全,安全就是政治,安全就是幸福,安全就是生命,举旗帜、重安全;抓党建、保安全;强党性、固安全;围绕安全抓党建,围绕安全定计划,围绕安全抓生产,围绕安全谋发展。
  突出“四强”(安全意识强,责任意识强,创新意识强,团队意识强)领导班子建设,领导班子成员要强化责任意识和担当精神,以理论学习开辟思想前沿阵地,以履行责任为安全生产保驾护航,以凝心聚力克难攻坚,以优良作风树一流形象。
  安全生产,人人有责,安全第一,预防为主,警钟长鸣,防微杜渐。抓安全,除隐患,保平安,要有强烈的责任心。以责任保安全,心中想着安全,胸中装着安全,手上抓着安全,肩上扛着安全。
  安全责任,重在落实,执行任务要发扬钉子精神,要有坚定的信念和坚定的意志,要有蚂蚁啃骨头的精神,坚韧执著,不达目的誓不罢休,执行任务坚决做到四个精准,精准施策,精准定位,精准突破,精准拓展。执行任务要做到严实精细,严是一种态度也是一种标准,只有严起来,纪律才能得到遵守,只有严起来团队才会有战斗力,只有严起来职工内心才会敬畏安全,敬畏生命,自觉遵守规章制度,抵制违章,实现安全生产。执行任务要做到严细实,落实任务要做到稳准快,严格要求,严细检查,严密防范,是对干部职工管理水平的基本要求,也是实现安全生产的基本条件。
  安全责任,重在实效。要求领导干部及安监人员以高度的责任心发现安全隐患,制止违章,协调各方,解决问题,把安全隐患消灭在萌芽状态。一是以矿领导牵头,组织各部门抽调相关人员,组成安全检查小组,对全矿生产生活区域,进行全面细致的安全检查,二是以安全科牵头,组织安检人员和技术人员对矿井进行专项督查,对查出的问题,落实责任,督促落实,三是对急难险重的工作任务和疑难问题,组织技术人员进行会诊,并提出解决方案,逐项逐条解决,确保安全生产万无一失。四是对机械设备的完好率、仪表仪器的精准度、职工操作设备的熟练度进行检查、评估,五是组织安全小分队对隐蔽性极强的安全隐患精细查找,对习惯性违章坚决制止纠正,对职工思想进行动态管理,量化细化工作流程,以程序化管理保证安全生产。
  管理责任,做到责任管理四明确,即肩负责任明确,职责范围明确,责任后果明确,责任联挂明确,形成自身责任体系,严格按照四不放过原则,做到分析,教育处理三同步,安全责任对上一级联挂,形成责任联挂“联结网”。
  安全是最大的幸福,平安是我们共同的心愿,在党和各级政府的坚强领导下,一定能够众志成城、群策群力,构筑矿井长治久安的坚固防线,实现伟大的平安梦。
责任编辑:张丽萍

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